根据运维部发展的需要，华泰运维建龙西钢运维部进行了新一轮招聘。本次招聘共计四人，已经走完相关手续并进入现场实习。作业区根据协议及现场情况对新人进行安全和干熄焦专业知识的培训，内容包括干熄焦工艺的介绍、干熄焦设备的认识、干熄焦原理的培训、并结合视频等形式简单介绍了干熄焦工艺的流程。除此之外又重点培训了岗位安全规程及其他安全生产中必须掌握的一系列知识。

四位新人均为本地招聘，平均年龄在三十岁左右，其中有人从事过厂内工作的也有初次接触相关工作的。四人在培训及现场的实习工作中积极性很高，学习的意愿也很强烈。短短的几天便与作业区的其他同事打成一片，作业区氛围十分和谐。

招聘及新人培训工作的顺利进行离不开作业区各位领导、同事的专业知识及人格魅力，更与公司丰厚的劳动报酬、完备的劳动和社会保障、丰富的节日福利、健全的晋升体系以及优秀的企业文化密不可分：公司一方面谨遵国家法律法规及行业规范，给与作业区员工远超当地其他工人的工资和劳动保障；另一方面充分发扬人文关怀，肯定每位员工的工作、鼓励创新和发展，将每位员工付出的汗水都看在眼里、记在心里并给与充分回报。使得员工与公司的关系不单是部分与整体，更是互帮互助、共同成长的良性关系，每个个体都能在这个团结友爱的环境中充分地发光发热。

本次的招聘及培训活动伴随着春风徐徐来之，华泰运维在我们每位华泰人的努力和汗水下正如这春天一般生生不息、欣欣向荣。

                            （撰稿 建龙西钢作业区-魏彩旭）